Den Fortbestand des Unternehmens sichern oder:
Was kann man tun, damit Inhaber und Nachfolger am selben Strang ziehen…-

Die Lebenszeit eines erfolgreichen Unternehmens ist praktisch unbegrenzt. Ein Unternehmer dagegen möchte sich beizeiten vielleicht neuen Aufgaben widmen, sich in den wohlverdienten Ruhestand begeben oder gar ein neues Unternehmen gründen. Doch was wird dann aus dem bestehenden Unternehmen? Um dessen weiterer Lebensfähigkeit willen, muss es in neue Hände übergeben werden.

Nachfolgemanagement.pdf

Siehe dazu auch das Managementmemo Nachfolgemanagement II